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Titre : | Attractivité et gestion des talents : les enjeux RH dans le domaine des soins (2023) |
Auteurs : | Claire Hébert |
Type de document : | Article |
Dans : | Soins cadres (Vol. 32, n° 143, Mai 2023) |
Article en page(s) : | p. 36-38 |
Note générale : | Cet article fait partie du dossier " Gestion et fidélisation des talents dans les établissements de santé ". |
Langues: | Français |
Descripteurs : |
HE Vinci Bien-être au travail ; Directeurs d'hôpital ; Epanouissement ; Gestion des ressources humaines (GRH) ; Pénurie ; Personnel de santé ; Projet d'établissement ; Talent |
Mots-clés: | Attractivité professionnelle |
Résumé : | Lanalyse sociodémographique des professionnels de santé et laprès-crise Covid-19 démontrent limportance des questions liées à lattractivité de la profession, notamment le risque de pénurie dans certaines spécialités. La direction des soins et la direction des ressources humaines des Hôpitaux universitaires de Genève (HUG) développent leur collaboration afin de répondre à ces enjeux des talents, et lancent un projet ambitieux afin d accompagner la relève de demain. |
Disponible en ligne : | Oui |
En ligne : | https://login.ezproxy.vinci.be/login?url=https://www.em-premium.com/article/1589580 |