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Livre
"90 cartes et graphiques en couleur pour découvrir le panorama des identités ethniques et culturelles dans le monde : - Comment se répartissent les minorités dans le monde ? - Continent par continent, appréhender l'immense diversité ethnique,[...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 911:312 BRE Livre Louvain-la-Neuve Géographie - Histoire Prêt autorisé
DisponibleArticle
Cet article passe en revue les résultats importants et les problèmes méthodologiques rencontrés lors des enquêtes épidémiologiques sur lautisme. Les études publiées depuis 2000 sont passées en revue et indiquent une énorme hétérogénéité des mét[...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité Enf 2019 P2019/1 Périodique papier Woluwe Espace revues Consultation sur place uniquement
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Michelle L. Arnold ; Kathryn Hyer ; Brent J. Small ; Theresa H. Chisolm ; Gabrielle H. Saunders ; Cathy L. McEvoy ; Sumitrajit Dhar ; Kathleen E. Bainbridge ; David J. Lee |Objectives: We sought to determine what factors, including acculturation (language and social contact preferences), were associated with self-perceived hearing handicap among adults from Hispanic/Latino background. We utilized the Aday-Andersen [...]Article
Article
On estime que linteraction entre le vieillissement de la population mondiale et laugmentation concomitante de la diversité ethnoraciale à léchelle internationale entraînera une augmentation significative du nombre de personnes âgées appartena[...]Article
Background and purpose: Inadequate sleep is highly prevalent among socioeconomically disadvantaged and racial/ethnic minority communities and is often related to maladaptive sleep behaviors and stress. There is scant research investigating th[...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité Périodique papier Woluwe Espace revues Consultation sur place uniquement
Exclu du prêtArticle
Introduction: Les études sur le phénomène de la « falaise de verre » ont montré que les femmes, ainsi que les minorités ethniques, raciales et issues de limmigration (ERI) ont davantage tendance à se retrouver dans des positions managériales p[...]