| Titre : | L’épuisement professionnel des infirmiers en milieu hospitalier |
| Auteurs : | Alexiane Bailliez, Auteur ; Christine Willems, Promoteur ; Valérie De Schrijver, Conseiller scientifique |
| Type de document : | Travail de fin d'études |
| Editeur : | Woluwe-Saint-Lambert : Haute École Léonard de Vinci, 2023 |
| Format : | 76 p. |
| Langues: | Français |
| Index. décimale : | TFE - Infirmier Responsable de Soins Généraux |
| Descripteurs : |
HE Vinci Epuisement professionnel ; Hôpitaux ; Infirmières et infirmiers ; Prévention |
| Résumé : | Contexte et objectif : En Belgique, 71% des infirmiers travaillant dans le milieu hospitalier francophone, sont à risque d’épuisement professionnel. (Arnaud Bruyneel & Pierre Smith, 2020, p.1). De plus, ¼ des incapacités de travail de longue durée ont pour cause le burnout et la dépression. (Institut national d’assurance maladie-invalidité, s. d., p.1). Ces chiffres illustrent bien la problématique que nous rencontrons régulièrement dans tous les services des hôpitaux.. En effet, et ce pour de nombreuses raisons, les infirmiers risquent de développer un syndrome d’épuisement professionnel. Celui-ci peut avoir des répercussions sur la vie familiale et sociale. Beaucoup de soignants ne se rendent pas compte qu’ils ont atteint leurs limites et continuent à travailler malgré la fatigue extrême, les douleurs, l’anxiété... Toutefois, tous ces comportements / symptômes peuvent avoir des conséquences sur l’équipe de soins mais également sur les patients. L’objectif de cette recherche est donc de savoir comment les soignants, les hôpitaux, les chefs de services peuvent prévenir cette maladie qu’est l’épuisement professionnel chez les infirmiers travaillant en milieu hospitalier. |
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| Disponible en ligne : | Oui |
| Département du TFE : | Infirmier Responsable de Soins Généraux |
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