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Discrimination liée à l’âge et burnout : des effets différenciés selon l’âge à travers la perspective temporelle future professionnelle

Donatienne Desmette, Auteur ; Patrizia Villotti, Auteur |

Dans Le travail humain (Vol. 85, n°4, Janvier 2023)

La discrimination liée à l’âge est un facteur de risque susceptible de conduire au burnout, en particulier chez les travailleurs âgés (Volpone & Avery, 2013). Cependant, peu d’études se sont attachées à examiner les processus explicatifs des eff[...]

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