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La pandémie liée à la diffusion du coronavirus Sars-CoV-2 a imposé aux équipes soignantes de première ligne de profonds et rapides ajustements Au-delà du danger à catalyser et à intégrer, la crise offre lopportunité de redécouvrir lessence mê[...]Article
Les émotions sont longtemps restées à lécart de lentreprise. Irrationnelles, non productives, dérangeantes pour tout dire. Les affects ont pourtant toute leur importance au travail. Le manager quest le cadre daujourdhui ne peut plus unique[...]Livre
DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité L_29_1014 Livre Ixelles Rez Prêt autorisé
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Cette ébauche de réflexion à propos du fonctionnement groupal a pour objectif de conscientiser le leader de groupe non seulement à la dynamique de groupe mais également à tous les enjeux conscients et inconscients tant sur le plan personnel que [...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité RevBal 2014 L115 Périodique papier Louvain-la-Neuve Etagère des revues Prêt autorisé
DisponibleLivre
Coverage of the full breadth of APRN core competencies defines and describes all competencies, including direct clinical practice, guidance and coaching, evidence-based practice, leadership, collaboration, and ethical practice. Operationalizes [...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité 4 HAM Livre Woluwe Espace livres Prêt autorisé
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Article
Negative workplace cultures within maternity services have been a theme over the last few years and the impact for women and their families, and for the midwifery profession, has been damaging. In this article, the Professional Midwifery Advocat[...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité Midwifery Digest (Midirs). Vol. 32, n° 4 (December 2022) Périodique papier Woluwe Espace revues Consultation sur place uniquement
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Bin Li ; Weinan Yu ; Yongxin Lei ; Mingqi Hu |Introduction Le comportement innovant des employés joue un rôle vital dans la création dun avantage concurrentiel pour les organisations. Bien que certaines études aient mis en évidence les avantages du leadership spi-rituel pour les employés,[...]Article
DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité Applied psychology. Vol. 56, n°4 (October 2007) Périodique papier Ixelles Rez Consultation sur place uniquement
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This paper explores Intensive Care nurses perceptions of benefits, rewards, supports and their commitment to the role of preceptor. A questionnaire, consisting of Likert-scales and open-ended questions was used to collect data during October 20[...]Livre
Claude Louche, Directeur de publication, rédacteur en chef | Lausanne, Neuchâtel, Paris : Delachaux et Niestlé | Textes de base en sciences sociales | 1994DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité L_29_2012 Livre Ixelles Rez Prêt autorisé
DisponibleArticle
En Nouvelle-Calédonie comme en France métropolitaine, le vieillissement de la population représente un défi pour lorganisation du secteur médicosocial afin de pourvoir au besoin dhébergement des personnes âgées. Linfirmière1 diplômée dÉtat d[...]DisponibilitéExemplaires (1)
Cote Support Localisation Section Disponibilité La revue de gériatrie. Vol. 49, n° 4 (Avril 2024) Périodique papier Woluwe Espace revues Consultation sur place uniquement
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Cote Support Localisation Section Disponibilité Info nursing. 204 (juillet - septembre 2022) Périodique papier Louvain-la-Neuve Etagère des revues Prêt autorisé
DisponibleInfo nursing. 204 (juillet - septembre 2022) Périodique papier Woluwe Espace revues Consultation sur place uniquement
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Les compétences que linfirmière en pratique avancée mobilise auprès des personnes soignées, des professionnels de santé et au sein même du système de soins lui permettent dexercer un réel leadership. Lutilisation des modèles conceptuels et de[...]Article
Le leadership clinique est une compétence centrale des infirmières en pratique avancée (IPA). Le raisonnement clinique est au centre du leadership clinique exercé par les IPA. Comment les IPA, par leur leadership clinique, transmettent le raison[...]